Unternehmensstandort und Mitarbeiter
Im Rahmen der Standortentwicklung fördern wir soziale und kulturelle Projekte zum Beispiel an unserem Stammsitz in Ditzingen. Besonders wichtig sind uns die Belange unserer Mitarbeiter.
Neues aus der Theaterszene bieten
Innovative Aufführungen holen wir für unsere Mitarbeiter und ihre Familien sowie für unsere Kunden an den Unternehmenssitz nach Ditzingen. Gleichzeitig fördern wir damit Darsteller und Theater aus der Region. Beispielsweise ist das Figurentheater Stuttgart für uns ein Kulturschatz, den es zu erhalten gilt. Anders als beim Fernsehen können hier vor allem die kleinen Zuschauer mit den Figuren in Dialog treten.
Familie und Beruf vereinen
Kind und Beruf unter einen zu Hut bringen ist nicht einfach. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter dabei, indem wir eine familienfreundliche Personalpolitik leben. Mitarbeiter des Stammhauses in Ditzingen können ihre zwei- bis sechsjährigen Kinder ganztägig in die Obhut eines Ditzinger Kindergartens geben. Zudem bieten wir auch eine Kleinkindbetreuung ab sechs Monaten an. Je nach Bedarf unterstützen auch flexible Arbeitszeiten oder Mittagspausen Eltern dabei, den Spagat zwischen Job und Familie zu schaffen. Zusätzlich organisieren wir für die Kinder unserer Ditzinger Mitarbeiter während der Sommerferien eine Ferienwoche auf einem Bauernhof.
