Arbeitszeitmodelle
Seit jeher stellt TRUMPF seine Mitarbeiter in den Mittelpunkt und hebt sich als Arbeitgeber häufig von üblichen Standards ab – und das weltweit. Das schafft vielfältige Möglichkeiten der Arbeitsgestaltung.
Gesellschaft
Wir wollen mitgestalten und beteiligen uns an gesellschaftlichen und politischen Dialogen, um wichtige Zukunftsthemen wie Industrie 4.0 voranzutreiben.
Bildung
Bildung ist die Voraussetzung für gesellschaftliche und wirtschaftliche Weiterentwicklung und technologischen Fortschritt. Wir unterstützen Projekte, die es jungen Menschen ermöglichen, die Weichen für eine chancenreiche Zukunft zu stellen.
Wir übernehmen Verantwortung
TRUMPF ist ein Familienunternehmen. Wir denken langfristig und handeln verantwortlich – aus Überzeugung. Und wir leben es vor: durch einen wertschätzenden Umgang mit unseren Mitarbeitern, Investitionen in die Zukunftsressource Bildung, die aktive Teilhabe an gesellschaftlichen Dialogen sowie die gezielte Förderung von kulturellen Projekten, die einen Mehrwert für uns alle schaffen. Ein umsichtiger Umgang mit Ressourcen sowie sichere und effiziente Produkte sind für uns als langfristig handelndes Unternehmen ebenso selbstverständlich.
