Ezen a weboldalon sütiket használunk. Ha továbbra is a sütik beállításának módosítása nélkül használja ezt a weboldalt, akkor abból indulunk ki, hogy Ön beleegyezik a sütik használatába.

Thomas Schneider, a gyártási platformok fejlesztése és a LifeCycle Engineering vezetője, TRUMPF Ditzingen

Hogyan kezdődött az útja a TRUMPF-nál, és aztán milyen állomások jöttek? Jelenleg melyik pozícióban van?

Gépészmérnöknek tanultam, és miután lediplomáztam, különböző munkakörökben dolgoztam a fejlesztés részlegen. Mielőtt a TRUMPF-hoz kerültem volna, légiirányítási- és működtető rendszerek fejlesztését vezettem egy családi vállalatnál. Ditzingenben most a LifeCycle Engineering / Termékminőség részlegért felelek, és a szerszámgépek üzletág gyártási platformok fejlesztése részlegének vezetője vagyok.

Miért a TRUMPF mellett döntött?

A kihívás: a klasszikus szerszámgépfejlesztés átalakítása agilis fejlesztésszervezéssel, új módszerekkel és szerepekkel. Emellett a repülőgépiparban szerzett tudásomat is hasznosíthatom. Remek dolog, hogy csapatban élhetem meg az Ipar 4.0 átalakulásának ezt a szakaszát.

A feladataiban mit szeret a legjobban?

Itt én is kivehetem a részemet a munkából! A csapatommal együtt közösen alakítjuk az ipari szolgáltatásokat és termékeink teljes hálózatát az Ipar 4.0 és a Big Data Analytics idejében. A rendszerépítő mérnökökből, mechatronikus szakemberekből, szoftverfejlesztőkből és gépgyártó szakemberekből álló csapattal a jövő termékeit fejlesztjük a lemezgyártásban&nbsp.

Mi a legizgalmasabb projekt/téma, amelyen dolgozott?

A fejlesztés eddig olyan technológiákra összpontosított, mint a kétdimenziós lézersugaras vágás vagy a stancolás. A jövőben négy szinten folyik majd a termékek fejlesztése – technológiai, gépi, gyártási és üzleti platformokon. Itt rengeteg innováció születik majd, az érzékelőktől egészen a felhőalapú szolgáltatásokig. Ezen az "átalakítási projekten" közel 600 fejlesztő dolgozik négy helyszínen, három időzónában.

Van személyes csúcspont?

Igen, van: amikor 2016 elején átvettem a fejlesztőcsapatot, akkor már négy éve teljes erőbedobással dolgoztak egy merőben újszerű 2D-lézervágógépen. A csapat először agilisan dolgozott, és minden szint megtervezésével a nagy cél – világpremier az Euroblech-en, a világ vezető szakvásárán – közelebb került. Mindig emlékezni fogok a Ditzingeni kísérleti csarnokokban előadott előzetes show-ra. Első alkalommal válogatott ügyfeleknek, a fejlesztőcsapatnak és partnereinknek mutattuk be a gépeket teljes üzemben – lézershow, élőzene és illő formában megrendezett parti keretében. Csodálatos pillanat volt ez egy vérbeli technikus és fejlesztési vezető számára!

Mit értékel a TRUMPF-ban munkáltatóként a leginkább?

Azt a bizalmat, amelyet a munkánk iránt mutat, és a családi vállalat  kultúráját minden hozzá tartozó értékkel. Ezek nem csak papíron léteznek, hanem igenis nap mint nap ezek szerint élünk. Ez főként vezetőként fontos nekem, hiszen én közvetítem ezeket az értékeket a dolgozók felé, és példát mutatok nekik.

Ismerjen meg bennünket

TRUMPF trade show
Rendezvények és határidők

Vegye fel a kapcsolatot a vállalat különböző területein dolgozó személyzeti előadókkal és kapcsolattartókkal.

Öt jó érv a TRUMPF mellett

Világszerte tevékeny családi vállalatként biztos munkahelyeket kínálunk az egyéni fejlődés lehetőségével egy kiváló vállalati kultúrában.

Kapcsolat

TRUMPF Hungary Kft.
Fax: +36 29 999 101
E-mail
Szerviz & kapcsolat