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TRUMPF employee Philipp Schüll

Philipp Schüll, coordinatore del programma "Industria 4.0", coordinamento Industria 4.0 presso la TRUMPF di Ditzingen

Come è arrivato in TRUMPF e quali fasi ha attraversato?

Dopo la mia laurea e un tirocinio di sei mesi all'estero per TRUMPF, all'inizio ero consulente per il Lean Managment. Poi ho trascorso quasi due anni all'estero, presso la sede di Southampton (UK).

Dopodiché sono stato referente della direzione commerciale a Ditzingen e sono stato poi inviato come responsabile di produzione in Svizzera. In questo periodo ho conseguito anche un master come studente lavoratore.

Quale posizione occupa attualmente?

Sono responsabile del coordinamento del programma "Industria 4.0", cioè coordino il programma pluriennale per la trasformazione digitale in TRUMPF.

Qual è stato il progetto / l'argomento più entusiasmante al quale ha lavorato?

Alla SPI Lasers di Southampton, allora appena entrata a far parte del Gruppo TRUMPF, ho partecipato alla trasformazione completa della produzione mediante la Lean Production. Tutti hanno affrontato la sfida con impegno: le cose che non andavano sono state affrontate nell'ottica della loro risoluzione; ad esempio, abbiamo abbattuto e spostato muri interi, per allestire una produzione ottimale.

Perché è "rimasto fedele" a TRUMPF?

Mi entusiasma la cultura dell'azienda. Mi hanno convinto l'apertura, l'atteggiamento di sostegno, la collegialità e l'orientamento al miglioramento. In TRUMPF domina un'atmosfera di stima con forte orientamento alla performance.

Qual è l'aspetto che le piace di più dei suoi compiti?

Al momento mi occupo del futuro digitale dell'azienda. Mi piacciono molto lo spirito pionieristico vissuto da TRUMPF riguardo a Industria 4.0 e l'intera dinamica e complessità della trasformazione. In tale contesto anche lo scambio interdisciplinare è un'esperienza che mi arricchisce molto dal punto di vista professionale e personale.

Può ricordare un momento personale culminante?

In TRUMPF apprezzo non soltanto l'orientamento alla performance, ma anche lo stare insieme al di fuori del posto di lavoro. Personalmente ho un ottimo ricordo di un torneo di calcio in Austria e di una escursione in montagna in Svizzera. Molti colleghi sono diventati buoni amici.


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