Şirket prensipleri

Biz bir aile şirketiyiz. İyi günde ve kötü günde şirket için var gücümüzle çalışmak, şirkette aktif görev alan herkes için temel prensiptir. Ekonomik bağımsızlık bizim için en önemli hedeftir. Bağımsızlığımızı her zaman sürdürmek istiyoruz. Bu nedenle her zaman kendi gücümüzle büyümeyi tercih ediyoruz. Müşterilerimize coğrafi açıdan yakın olmak istiyoruz. Ancak güçlü bir şirket merkezinin ne kadar önemli bir ihtiyaç olduğunun da bilincindeyiz. Yürüttüğümüz tüm faaliyetlerde izlediğimiz ilke; adil ve ölçülü olmak ve güven çerçevesinde hareket etmektir.

Müşterilerimizin, çalışanlarımızın, birlikte çalıştığımız herkesin bizden aynı derecede memnun olmalarını istiyoruz. Çalıştığımız tüm alanlarda ve sunduğumuz tüm ürünlerde ve hizmetlerde, dünya genelinde geçerli standartlar çerçevesinde teknik ve organizasyonel açıdan öncü bir şirketiz. Faaliyet gösterdiğimiz sektörlerde elde edilen ortalamanın çok daha üzerinde bir sürekli büyüme değerine ulaşmayı hedefliyoruz. Ayrıca araştırma ve geliştirme faaliyetlerimizden ve yatırımlarımızdan kaynaklanan yüksek harcamalarımızın altından kendi gücümüzle kalkabileceğimiz kadar yüksek bir kar marjını yakalamayı da hedefliyoruz.

Tüm şirket tarafından izlenen birinci sınıf hizmet ve kalite anlayışımız, aynı şekilde çalışanlarımız için de geçerlidir. İşyeri güvenliği bizim için son derece yüksek önemdedir. Adil ücretlendirme de aynı derecede önem taşır. Kapsamlı eğitim sistemimiz sayesinde çalışanlarımızın kişisel ve mesleki yetkinliklerini geliştirmelerini teşvik ediyoruz. Düşünce ve ifade özgürlüğüne saygı duyuyoruz ve eleştiriyi fırsat olarak görüyoruz. Birbirimize karşılıklı saygı çerçevesinde davranıyoruz ve fikri ve maddi mülkiyetlerimizin korunması için gerekli tüm çabayı gösteriyoruz.

Yöneticilerimiz TRUMPF değerlerini günlük iş yaşamlarında çalışanlarına aktarmakla yükümlüdür. Yöneticilerimizden inisiyatif almalarını, açık olmalarını ve kendilerine güven duymalarını bekliyoruz. Yönetme becerisi kişisel ve mesleki yetkinliklerle bağlantılıdır. Yönetim aynı zamanda yenilikler için itici güç oluşturabilmek anlamına da gelir. Yöneticilerimiz, karar süreçlerine çalışanların da dahil olmalarını sağlar. Yöneticiler ile çalışanlar arasındaki iletişim nezaket, saygı ve güven çerçevesinde yürütülür. Yöneticilerimizin davranışları örnek niteliğinde olmalıdır.

Şirket olarak sosyal bir sorumluluk taşıdığımıza inanıyoruz. Özgür demokratik temel düzene, adil piyasa ekonomisine ve serbest rekabete inanıyoruz. Faaliyet gösterdiğimiz ülkelerin yasalarına ve kültürlerine saygı duyuyoruz. Tüm çalışma alanlarımızda, sosyal gelişmişliği teşvik eden ve insanlığın yararına olan yenilikçi yaklaşımları ve ürünleri destekliyoruz. Hak eşitliğine inanıyoruz ve her türlü ayrımcılığı reddediyoruz. Şirketimiz içindeki ve dışındaki ilişkilerimizde şeffaflık, güvenilirlik ve açıklık ilkeleri çerçevesinde hareket ediyoruz. Bu sayede güven oluşturuyoruz. Ayrıca sağlık ve çevre koruma faaliyetlerini de can damarlarımızdan biri olarak görüyoruz. Bu nedenle, ekonomik faaliyetlerimiz sonucu oluşabilecek zararlı etkileri en aza indirmek amacıyla, ilgili alanlardaki en iyi teknolojileri kullanıyoruz.