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Amanda Reel的職業發展歷程 | TRUMPF
Amanda Reel的職業發展歷程

作為TRUMPF美國焊工團隊的負責人,Amanda Reel負責機床部件的高品質加工,並魄力十足地使之成為個人及其團隊的普遍理念。

作為焊工團隊的團隊負責人,Amanda Reel確保所有焊接部件的生產效率、準時交付和始終如一的高品質。一旦出現製造方面的問題,她就會尋找原因並找到合適的措施,譬如為員工提供進一步訓練。Amanda十分體恤其團隊成員,因為她自己就是從焊工起步,並且一路高升。她深信:「在TRUMPF沒有任何限制。在這裡可以實現一切。」

Karrieregeschichte Amanda Reel

勇於進入男性主導領域

大約五年前,Amanda Reel在完成職業培訓後,直接前往康涅狄格州法明頓的TRUMPF美國子公司。她是公司的第一位女性焊工。在輪班工作期間,她參加了一項職業訓練專案。三年之後,她走上了曾幫助她並鼓勵她成為管理人員的團隊負責人的崗位。

Karrieregeschichte Amanda Reel

一個特殊的職業發展機會

毫無疑問,Amanda在申請焊工團隊的團隊負責人職位時,作為一名年輕女性需要相當大的勇氣與信心。畢竟,作為輪班焊工,她在車間與同事們密切共事多年,而現在必須以主管身份下達指示。Amanda的勇氣獲得了回報:她得到了這份工作,自此便滿懷激情地履行職責。「讓自己和團隊習慣我的新職責和責任——這可能是我職業生涯迄今所面臨的最大挑戰,」她說。

Karrieregeschichte Amanda Reel

從第1天開始就充滿信心

早在身為年輕的新職員和焊工時,她的前任主管Amanda就一再鼓勵她進一步發展職業,並儘可能高地設定自己的目標。她在日常工作中對這位主管亦步亦趨,據她而言這極大地幫助她成為受信任和尊重的團隊負責人。「優秀的領導者會造就同樣優秀的領導者,」她總結道。

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