國家/地區與語言選擇
TRUMPF 合規情況

合規

作為一家全球公司,我們TRUMPF相信企業的長期成功與企業文化密不可分。而合規性則是企業文化中的重要內容,指導著我們的日常行動。TRUMPF的合規管理體系包括我們建立的所有旨在實現法律合規的結構、流程和措施。我們希望透過這種方式提高所有TRUMPF員工的敏感度,讓他們能在日常工作中行正確之事。

TRUMPF 行為準則

價值觀意識和負責任的行為從企業高層開始。我們決定,即使無人注視也要始終做出正確的決策。堅決拒絕對不當行為的容忍或視而不見。TRUMPF行為準則源自於公司原則,描述了我們業務活動所依據的價值觀。

TRUMPF行為準則有20多種語言版本。參見本頁結尾。

"TRUMPF的合規代表在不違反適用法規的情況下透過產品和流程的模範品質取得成功的共同承諾。只有在日常工作中遵守法律要求才能取得長期成功。這是我們的核心價值觀之一,是我們聲譽的基礎,因此我們關心的不僅僅是滿足要求而已。"

Peter Bokelmann
公司法主管,誠信與風險首席合規官

合規組織

我們如何應對合規風險或從根本上防止其發生?這是首席合規官攜手迪琴根合規團隊與全球合規網路共同關注的兩大問題。透過這種方式,我們確保合規管理體系遍及所有業務領域和子公司,定期與當地負責人溝通並幫助設計解決方案。

聯絡方式

您對合規問題有疑問,還是想要提供機密資訊?您的行動安全以及您對我們的信任是我們非常關心的問題。因此,TRUMPF員工和業務合作夥伴可以直接秘密聯絡迪琴根的合規團隊。

攜手。可靠。設計。TRUMPF全體人員均遵紀守法!

您還可能對以下主題感興趣

連絡人
Compliance Team
電子郵件
服務&連絡人