Избор на държава/регион и език
Generationsuebergreifend_Jeffrey_Cu_Nathaniel_Andrew
Ramona Hönl

От офис консумативи до авиация – филипинско семейство завладява производството на метални листове

П рез 50-те години на миналия век малка филипинска семейна фирма си създава име с производството на офис артикули. Cherimel произвежда кламери, телчета, класьори за листове, ленти за пишеща машина, класьори с халки и телени скоби за папки с файлове. Оттогава компанията се развива и разширява своите компетенции. Днес Cherimel произвежда брони за автомобили, огъва шкафове и павилиони, реже чрез лазер части за мотоциклети, оформя метални резервоари по клиентска поръчка, щампова панели с персонализиран дизайн и много други. Cherimel се разширява дори и до авиационната индустрия. Каквото и да пожелаят клиентите, Cherimel го прави възможно. И всичко това благодарение на технологията на TRUMPF – и фирмена култура, която не се страхува от експерименти.

Фактът, че Cherimel Philippines Inc. преживява растеж, е очевиден веднага щом влезете в паркинга на компанията. Много служители вече са на работа, а колите им са паркирани в редици пред високите четири метра метални порти на производствената база. Cherimel е със седалище в Калукан, град в северната зона на филипинската столица Манила. Високи дървета се люлеят над външните стени на фирмените помещения, а буйната зеленина изпълва откритите пространства между сградите. Знакът на компанията е заобиколен от решетка от сандъци, пълни с папрати, палми и други растения, атрактивна метална изработка, направена от самите Натаниел и Андрю Ку. „Това беше първият ни лазер, трикиловатова машина“, казва Натаниел Ку, сочейки TruLaser 3030 точно зад металните порти. Този лазер бележи началото на развитието на Cherimel в една високотехнологична компания, която може да се справи с почти всяка задача за обработка на метали, както и навлизането на TRUMPF на филипинския пазар.

Partnerschaft_Mitarbeiterin

Партньорство: TRUMPF съпътства трансформацията във високотехнологична компания в продължение на осем години.

Fortschritt_Kundenwuensche_Frauen_Stage

Прогрес: независимо дали лазерна или щанцова технология, Cherimel вече може да изпълни индивидуалните желания на клиента.

Cherimel_Phillipines

Cherimel: Знакът на компанията е заобиколен от решетка от сандъци, пълни с папрати, палми и други растения.

Кръстена на дъщерите на основателя

Натаниел и Андрю Ку са третото поколение от тяхното семейство, което управлява Cherimel. Управлението на компанията лежи в техните ръце от 2010 г., а техният баща Джефри Ку е президент на компанията от 1994 г. Произходът на Cherimel обаче датира от 1950 г., когато техният дядо Пол Ейав (Paul Eiaw) основава Cherimel Manufacturing Corp. Едва когато Джефри Ку поема компанията през 1994 г., той променя името на Cherimel Philippines Inc. Той запазва първата дума Cherimel, която е съставена от имената на дъщерите на неговия тъст, Чери и Нели. „Нашият дядо реши да не поправя грешката на регистриращите органи, които неправилно са написали „m“ вместо „n“, каза Натаниел Ку.

През годините всяко поколение от семейството е поставило своя собствен печат върху компанията. Дядото на Натаниел и Андрю Ку е може би най-известен с това, че е първият в света, който произвежда кламери и изработва деликатните метални крака на старите шевни машини Singer. Но той също обича да произвежда свои собствени крикове. „Нашият дядо обичаше да изработва неща, които никой друг не се наемаше да прави“, спомня си Натаниел Ку. Той прави и първите щамповани метални части за мотоциклетната индустрия, включително металните табели с идентификационния номер на превозното средство (VIN) и името на модела. Баща им, Джефри Ку, продължава да разширява компанията: той премества централата й на новото място в Калукан в началото на 2000-те години и разширява портфолиото, за да включи клиенти от автомобилната индустрия.

Мотото на компанията е „Cherimel върши работата“ – препратка към това колко усърдно работи, за да отговори на нуждите на своите клиенти. Вместо да се фокусира върху конкретна индустрия или продуктова група, семейството на Ку решава да остане възможно най-гъвкаво и разнообразно и да се съсредоточи върху растежа. Днес в компанията работят 90 служители. Когато Джефри Ку поема компанията през 1994 г., те са по-малко от 30. „Когато поех кормилото, целта ми беше да изградя високотехнологична производствена компания“, казва Натаниел Ку. По това време Cherimel може само да огъва и щанцова метални листове, но не и да ги реже. „Мъчихме се да отговорим на определени желания на клиентите, така че несъмнено имахме нужда от лазер“, разказва Натаниел Ку. През 2015 г. той поръчва TruLaser 3030. През януари 2016 г. машината изрязва първите части от метален лист. В този момент търсенето на щамповани артикули намалява, така че това е точно подходящият момент да се промени фундаментално производството на компанията.

Пионерски сектор в Филипините

В началото на 2000-те години TRUMPF все още няма достъп до филипинския пазар. Много местни компании си сътрудничат с други производители. TRUMPF все още няма екип от сервизни техници в страната, а и Cherimel все още не се е прицелила в германската високотехнологична компания. Днес всичко това изглежда различно. Зелен коридор се вие ​​през производственото хале от 5000 квадратни метра, покрай готови за изпращане метални шкафове, корпуси на банкомати и жълто-червени витрини за известна верига за бързо хранене. Машините са спретнато подредени между готовите продукти: три TruLaser 3030 с мощност от три, шест и десет киловата, два TruPunch 5000, TruBend Center 5030, TruBend 3100 и TruBend 7036. TRUMPF също ще достави TruBend 5170 през февруари 2024 г.

В продължение на осем години Cherimel закупува нова машина TRUMPF всяка година. Тази последователна трансформация във високотехнологична компания дава възможност за поемане на по-сложни поръчки. Докато техният дядо произвежда продукти за мотоциклетната индустрия, а баща им се концентрира върху автомобилната индустрия, двамата синове Ку сега са заети с отварянето на нови пазари. Като ISO и AS компания, Cherimel е в добра позиция да обслужва авио- и космическата индустрия. В своята модерна фабрика компанията произвежда части за каросерия в допълнение към части за шасита на камиони. С оглед на това голямо поле на дейност, мястото във фабриката става все по-оскъдно.

Wachstum_Team

Растеж: млад, динамичен екип подкрепя Cherimel във Филипините, за да бъде универсален.

Digitalisierung_Smart_Factory

Дигитализация: следващата стъпка към бъдещето на компанията ще бъде преходът към Smart Factory.

Generationsuebergreifend_Jeffrey_Cu_Nathaniel_Andrew

Между поколенията: Джефри Ку (в средата) и неговите синове Натаниел (вляво) и Андрю водят Cherimel в бъдещето.

Следваща стъпка: Smart Factory

Следващата цел на братята Ку е превръщането им в Smart Factory. За Натаниел Ку е ясно: „Дигитализацията е ключът към още по-голяма ефективност. Нашата визия е да създадем ефективна система без хартия за нашите доставчици и клиенти.“ TRUMPF помага и тук: софтуерът Oseon позволява следващата стъпка към напълно автоматизирана обработка на металния лист. „Искаме да изградим гъвкава компания с неограничен капацитет, която използва ресурсите още по-ефективно. Така ще можем да предложим на нашите клиенти още по-устойчив производствен процес“, казва Натаниел Ку.

Бащата на Андрю и Натаниел Ку беше електроинженер с визия; някой, който вярва в устойчиви продукти, които могат да бъдат рециклирани и използвани повторно. Братята са решени да продължат тази визия, чиято същност баща им е уловил във фирменото лого. Логото на Cherimel виси в средата на сандъците с растения на входа на производственото хале – изрязано от метален лист, то показва зъбно колело със сърце в средата, което е защитено с пръстен от девет слънчеви лъча. В религията и митологията девет е числото, което представлява завършеност и изпълнение. И това е Cherimel – компания, която върши работата за своите клиенти.

Изготвено на 2024-02-01
Това може би също Ви интересува:
Shared_passion_Stage
Business_idea_Japan_Stage
A_good_team